根据《河南省教育厅 河南省人力资源和社会保障厅关于开展2022年河南省职业院校省级名师和省级骨干教师培育期满考核工作的通知》（教职成函〔2024〕418 号）文件要求，7月23日下午，教务处组织专家对学院6名省级名师培育对象、15名省级骨干教师培育对象在教学水平、科研能力、团队建设等方面完成情况进行了全面评审，并提出下一步发展建议。

截至目前，我院已有8名省级名师和20名省级骨干教师获批认定。今后，学院将进一步加强队伍管理，强化绩效考核，实施重点培育，充分发挥省级名师和骨干教师示范作用，促进资源共享、协同研修、全员提升，培养造就一批以名师为引领、结构合理、专兼结合、师德高尚、素质优良、技艺精湛、创新能力强、教科研水平高的专业化教师队伍，推动学院教师队伍建设再上新台阶，为学院“双高”工程建设、全省职业教育改革发展提供强有力的师资保障。